PELATIHAN MANAJEMEN SDM MODERN TIM MARKETING

Table of Contents

PELATIHAN MANAJEMEN SDM MODERN TIM MARKETING

PELATIHAN MANAJEMEN SDM MODERN TIM MARKETING

Pelatihan Manajemen SDM Modern untuk Pengembangan SDM Tim Marketing dan Sales Berbasis Kinerja

Deskripsi Pelatihan

Pelatihan Manajemen SDM Modern untuk Pengembangan SDM Tim Marketing dan Sales Berbasis Kinerja dirancang untuk membantu perusahaan meningkatkan efektivitas dan produktivitas tim marketing dan sales melalui manajemen SDM berbasis kinerja. Fokus utama pelatihan ini adalah mengembangkan kompetensi, motivasi, dan keterlibatan tim penjualan dan pemasaran agar mampu mencapai target bisnis secara konsisten.

Program ini mengintegrasikan praktik manajemen SDM modern dengan strategi pengembangan talenta, sistem manajemen kinerja, dan pengukuran KPI. Peserta akan mempelajari cara membangun tim marketing dan sales yang unggul, mengelola performa karyawan, serta meningkatkan motivasi melalui reward, coaching, dan mentoring.

Dengan pendekatan praktis dan studi kasus nyata, pelatihan ini membantu perusahaan membangun tim yang berorientasi hasil, meningkatkan retensi SDM unggul, dan mencapai target bisnis secara berkelanjutan.

Tujuan Pelatihan

  1. Meningkatkan kompetensi dan keterampilan tim marketing dan sales.

  2. Mengembangkan sistem manajemen kinerja berbasis KPI untuk tim penjualan dan pemasaran.

  3. Meningkatkan motivasi, keterlibatan, dan loyalitas karyawan.

  4. Mengidentifikasi high performer dan high potential employee di tim marketing dan sales.

  5. Meningkatkan produktivitas tim melalui pengembangan strategi SDM yang tepat.

  6. Menerapkan coaching dan mentoring untuk pengembangan tim.

  7. Menyusun action plan pengembangan SDM berbasis kinerja untuk mencapai target bisnis.

Materi Pelatihan

  1. Konsep Manajemen SDM Modern dan Peran Strategis HR dalam Marketing & Sales

  2. Strategi Pengembangan Kompetensi Tim Marketing dan Sales

  3. Sistem Manajemen Kinerja berbasis KPI dan Target Bisnis

  4. Pengukuran Performa Individual dan Tim

  5. Talent Identification: High Potential & High Performer

  6. Coaching, Mentoring, dan Feedback Efektif

  7. Employee Engagement dan Retention Strategy

  8. Reward and Recognition untuk Meningkatkan Motivasi Tim

  9. Perencanaan SDM untuk Mencapai Target Penjualan

  10. Analisis Kinerja Tim Marketing dan Sales

  11. Studi Kasus Pengembangan SDM Berbasis Kinerja

  12. Penyusunan Action Plan Implementasi Strategi SDM di Tim Marketing dan Sales

Materi disampaikan melalui presentasi interaktif, diskusi kelompok, studi kasus, serta simulasi pengelolaan kinerja dan pengembangan tim marketing dan sales.

Peserta Pelatihan

  • HR Manager dan HR Business Partner

  • Kepala Divisi Marketing dan Sales

  • Team Leader dan Supervisor Marketing & Sales

  • Direktur dan Pengambil Kebijakan Strategis

  • Talent Development Specialist

  • Profesional yang menangani pengembangan SDM dan performance management tim penjualan dan pemasaran

Program ini relevan bagi perusahaan yang ingin meningkatkan performa tim marketing dan sales, membangun tim unggul, dan menerapkan manajemen SDM berbasis kinerja.

Instruktur Pelatihan

Pelatihan dipandu oleh instruktur yang merupakan praktisi SDM modern, konsultan manajemen performa, dan ahli pengembangan tim marketing dan sales. Instruktur memiliki pengalaman dalam mendampingi perusahaan mengembangkan talenta, menyusun sistem KPI, serta membangun tim pemasaran dan penjualan yang produktif dan berorientasi hasil.

Metode Pembelajaran

Agar pembelajaran lebih optimal, pelatihan ini menggunakan pendekatan yang komprehensif dan interaktif, memastikan peserta tidak hanya mendengar, tetapi juga berlatih, berdiskusi, dan menerapkan langsung. Metode yang akan digunakan meliputi:

  • Presentasi: Penyampaian materi teoritis secara sistematis dan mudah dipahami.
  • Diskusi: Sesi interaktif untuk membahas konsep, studi kasus, dan tantangan yang dihadapi di lapangan.
  • Games: Kegiatan interaktif yang dirancang untuk memperkuat pemahaman konsep secara menyenangkan.
  • Studi Kasus: Analisis masalah dan solusi nyata dari industri untuk memberikan gambaran praktis.
  • Evaluasi: Penilaian berkelanjutan untuk mengukur pemahaman peserta terhadap materi.
  • Pre-Test & Post-Test: Tes awal untuk mengukur pengetahuan dasar dan tes akhir untuk mengevaluasi peningkatan pemahaman setelah pelatihan.

Jadwal Pelatihan

Kami menyediakan berbagai pilihan jadwal untuk mengakomodasi kebutuhan Anda sepanjang tahun 2026:

  • Batch 1 : 7–18 Jan 2026 | 14–15 Jan 2026 | 21–22 Jan 2026 | 28–29 Jan 2026
  • Batch 2 : 4–15 Feb 2026 | 11–12 Feb 2026 | 18–19 Feb 2026 | 25 –26 Feb 2026
  • Batch 3 : 4–5 Mar 2026 | 11–12 Mar 2026 | 25–26 Mar 2026
  • Batch 4 :6–7 Apr 2026 | 14–15 Apr 2026 | 21–22 Apr 2026 | 28–29 Apr 2026
  • Batch 5 : 6–7 Mei 2026 | 12–13 Mei 2026 | 20–21 Mei 2026 | 25–26 Mei 2026
  • Batch 6 : 2–3 Jun 2026 | 10–11 Jun 2026 | 17–18 Jun 2026 | 24–25 Jun 2026
  • Batch 7 : 8–9 Jul 2026 | 15–16 Jul 2026 | 22–23 Jul 2026 | 29–30 Jul 2026
  • Batch 8 : 5–6 Aug 2026 | 12–13 Aug 2026 | 18–19 Aug 2026 | 26–27 Aug 2026
  • Batch 9 : 2–3 Sep 2026 | 9–10 Sep 2026 | 16–17 Sep 2026 | 23–24 Sep 2026
  • Batch 10 : 7–18 Okt 2026 | 14–15 Okt 2026 | 21–22 Okt 2026 | 28–29 Okt 2026
  • Batch 11 : 4–5 Nov 2026 | 11–12 Nov 2026 | 18–19 Nov 2026 | 25–26 Nov 202
  • Batch 12 : 2–3 Des 2026 | 9–10 Des 2026 | 29–30 Des 2026

Investasi dan Lokasi Pelatihan

Kami memahami kebutuhan akan fleksibilitas lokasi. Pelatihan ini dapat diselenggarakan di berbagai kota besar di Indonesia untuk kenyamanan peserta, antara lain:

  • Jakarta
  • Yogyakarta
  • Bandung
  • Bali
  • Surabaya
  • Makassar
  • Semarang

Catatan: Apabila perusahaan Anda membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. Kami siap berdiskusi untuk menawarkan solusi terbaik yang sesuai dengan kebutuhan spesifik organisasi Anda.

Fasilitas

Untuk mendukung kenyamanan dan efektivitas pembelajaran peserta, kami menyediakan fasilitas lengkap sebagai berikut:

  • Modul / Handout: Materi pelatihan cetak yang komprehensif.
  • Flashdisk: Berisi materi digital dan referensi tambahan.
  • Sertifikat: Bukti partisipasi dan penyelesaian pelatihan.
  • FREE Bag or backpack (Tas Training): Tas eksklusif untuk setiap peserta.
  • Training Kit: Dokumen foto, blocknote, alat tulis kantor (ATK), dll.
  • 2x Coffee Break & 1x Lunch: Kudapan dan makan siang selama pelatihan.
  • FREE Souvenir Exclusive: Kenang-kenangan menarik untuk peserta.
  • Training room full AC and Multimedia: Ruangan pelatihan yang nyaman dengan fasilitas multimedia lengkap.

TAGS: pelatihan terbaru, pelatihan manajemen SDM modern Semarang, pelatihan pengembangan SDM marketing Yogyakarta, pelatihan pengembangan SDM sales Jakarta, pelatihan manajemen kinerja tim Bandung, pelatihan KPI tim sales Surabaya, pelatihan talent management marketing Bali, coaching dan mentoring karyawan, employee engagement tim, retensi SDM unggul, reward dan recognition, pengelolaan performa karyawan, strategi HR marketing dan sales, high performer identification, performance management system, pengembangan kompetensi tim, action plan SDM, pengelolaan tim sales, pengelolaan tim marketing, optimalisasi kinerja karyawan, pengembangan talenta berbasis kinerja

Kontak Kami

Pelatihan Terbaru