Pelatihan Assessment Center Berbasis Kepatuhan Hukum dan Regulasi Perusahaan
Deskripsi Pelatihan
Pelatihan Assessment Center Berbasis Kepatuhan Hukum dan Regulasi Perusahaan merupakan program pengembangan kompetensi yang dirancang untuk membantu organisasi menilai tingkat pemahaman, sikap, dan perilaku profesional individu dalam menerapkan prinsip kepatuhan hukum dan regulasi perusahaan. Pendekatan assessment center digunakan untuk mengukur kompetensi secara objektif melalui simulasi kerja, studi kasus hukum, diskusi terstruktur, serta evaluasi berbasis perilaku.
Pelatihan ini berfokus pada integrasi aspek hukum, tata kelola perusahaan (good corporate governance), dan manajemen risiko kepatuhan agar organisasi mampu meminimalkan potensi pelanggaran, meningkatkan integritas bisnis, serta menjaga reputasi perusahaan secara berkelanjutan.
Tujuan Pelatihan
-
Evaluasi kompetensi individu dalam memahami dan menerapkan kepatuhan hukum dan regulasi perusahaan
-
Peningkatan kesadaran terhadap risiko hukum dan konsekuensi ketidakpatuhan
-
Penguatan kemampuan pengambilan keputusan yang sesuai dengan peraturan perundang-undangan
-
Identifikasi potensi dan kesiapan individu dalam peran pengawasan dan kepatuhan
-
Dukungan terhadap penerapan tata kelola perusahaan yang baik dan berkelanjutan
Materi Pelatihan
-
Konsep assessment center berbasis kepatuhan dan tata kelola
-
Prinsip dasar hukum dan regulasi perusahaan
-
Kepatuhan terhadap peraturan internal dan eksternal
-
Good Corporate Governance (GCG) dan etika bisnis
-
Manajemen risiko hukum dan kepatuhan
-
Simulasi kasus pelanggaran hukum dan regulasi
-
Pengambilan keputusan berbasis kepatuhan
-
Penyusunan rekomendasi pengembangan kompetensi kepatuhan
Peserta Pelatihan
-
Manajer dan supervisor lintas fungsi
-
Pimpinan unit kerja dan pejabat struktural
-
Tim legal, compliance, dan audit internal
-
Profesional sumber daya manusia dan manajemen risiko
-
Talenta potensial dan calon pimpinan perusahaan
Instruktur Pelatihan
Instruktur pelatihan berasal dari praktisi hukum, konsultan kepatuhan, asesor assessment center, serta akademisi yang memiliki pengalaman luas dalam bidang hukum perusahaan, regulasi industri, dan tata kelola organisasi. Instruktur memastikan proses pembelajaran bersifat aplikatif, kontekstual, dan relevan dengan tantangan kepatuhan di dunia usaha.
Metode Pembelajaran
Agar pembelajaran lebih optimal, pelatihan ini menggunakan pendekatan yang komprehensif dan interaktif, memastikan peserta tidak hanya mendengar, tetapi juga berlatih, berdiskusi, dan menerapkan langsung. Metode yang akan digunakan meliputi:
- Presentasi: Penyampaian materi teoritis secara sistematis dan mudah dipahami.
- Diskusi: Sesi interaktif untuk membahas konsep, studi kasus, dan tantangan yang dihadapi di lapangan.
- Games: Kegiatan interaktif yang dirancang untuk memperkuat pemahaman konsep secara menyenangkan.
- Studi Kasus: Analisis masalah dan solusi nyata dari industri untuk memberikan gambaran praktis.
- Evaluasi: Penilaian berkelanjutan untuk mengukur pemahaman peserta terhadap materi.
- Pre-Test & Post-Test: Tes awal untuk mengukur pengetahuan dasar dan tes akhir untuk mengevaluasi peningkatan pemahaman setelah pelatihan.
Jadwal Pelatihan
Kami menyediakan berbagai pilihan jadwal untuk mengakomodasi kebutuhan Anda sepanjang tahun 2026:
- Batch 1 : 7–18 Jan 2026 | 14–15 Jan 2026 | 21–22 Jan 2026 | 28–29 Jan 2026
- Batch 2 : 4–15 Feb 2026 | 11–12 Feb 2026 | 18–19 Feb 2026 | 25 –26 Feb 2026
- Batch 3 : 4–5 Mar 2026 | 11–12 Mar 2026 | 25–26 Mar 2026
- Batch 4 :6–7 Apr 2026 | 14–15 Apr 2026 | 21–22 Apr 2026 | 28–29 Apr 2026
- Batch 5 : 6–7 Mei 2026 | 12–13 Mei 2026 | 20–21 Mei 2026 | 25–26 Mei 2026
- Batch 6 : 2–3 Jun 2026 | 10–11 Jun 2026 | 17–18 Jun 2026 | 24–25 Jun 2026
- Batch 7 : 8–9 Jul 2026 | 15–16 Jul 2026 | 22–23 Jul 2026 | 29–30 Jul 2026
- Batch 8 : 5–6 Aug 2026 | 12–13 Aug 2026 | 18–19 Aug 2026 | 26–27 Aug 2026
- Batch 9 : 2–3 Sep 2026 | 9–10 Sep 2026 | 16–17 Sep 2026 | 23–24 Sep 2026
- Batch 10 : 7–18 Okt 2026 | 14–15 Okt 2026 | 21–22 Okt 2026 | 28–29 Okt 2026
- Batch 11 : 4–5 Nov 2026 | 11–12 Nov 2026 | 18–19 Nov 2026 | 25–26 Nov 2026
- Batch 12 : 2–3 Des 2026 | 9–10 Des 2026 | 29–30 Des 2026
Investasi dan Lokasi Pelatihan
Kami memahami kebutuhan akan fleksibilitas lokasi. Pelatihan ini dapat diselenggarakan di berbagai kota besar di Indonesia untuk kenyamanan peserta, antara lain:
- Jakarta
- Yogyakarta
- Bandung
- Bali
- Surabaya
- Makassar
- Semarang
Catatan: Apabila perusahaan Anda membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. Kami siap berdiskusi untuk menawarkan solusi terbaik yang sesuai dengan kebutuhan spesifik organisasi Anda.
Fasilitas
Untuk mendukung kenyamanan dan efektivitas pembelajaran peserta, kami menyediakan fasilitas lengkap sebagai berikut:
- Modul / Handout: Materi pelatihan cetak yang komprehensif.
- Flashdisk: Berisi materi digital dan referensi tambahan.
- Sertifikat: Bukti partisipasi dan penyelesaian pelatihan.
- FREE Bag or backpack (Tas Training): Tas eksklusif untuk setiap peserta.
- Training Kit: Dokumen foto, blocknote, alat tulis kantor (ATK), dll.
- 2x Coffee Break & 1x Lunch: Kudapan dan makan siang selama pelatihan.
- FREE Souvenir Exclusive: Kenang-kenangan menarik untuk peserta.
- Training room full AC and Multimedia: Ruangan pelatihan yang nyaman dengan fasilitas multimedia lengkap.
TAGS: pelatihan terbaru 2026, pelatihan assessment center kepatuhan hukum Semarang 2026, pelatihan evaluasi kepatuhan perusahaan Yogyakarta, pelatihan assessment center berbasis regulasi Jakarta, pelatihan manajemen kepatuhan perusahaan Bandung, pelatihan tata kelola perusahaan yang baik Bandung, pelatihan good corporate governance perusahaan Surabaya, pelatihan evaluasi kompetensi kepatuhan Bali, risiko hukum perusahaan, kepatuhan regulasi bisnis, assessment center SDM, pengembangan kompetensi kepatuhan, etika dan kepatuhan perusahaan, pengendalian risiko hukum, sistem kepatuhan perusahaan, penilaian kompetensi legal, kepatuhan hukum korporasi, evaluasi tata kelola perusahaan, pengambilan keputusan berbasis regulasi, manajemen risiko kepatuhan, assessment kompetensi manajerial
