Pelatihan HR Governance & Compliance untuk Integrasi Kepatuhan SDM dengan Standar K3 dan Wellbeing Karyawan
Deskripsi Pelatihan
Pelatihan HR Governance & Compliance untuk Integrasi SDM dengan K3 dan Wellbeing Karyawan dirancang untuk membekali profesional HR, manajer, dan pemimpin perusahaan dengan kemampuan menerapkan praktik kepatuhan SDM yang selaras dengan standar keselamatan dan kesehatan kerja (K3) serta program wellbeing karyawan. Pelatihan ini menekankan pentingnya tata kelola HR yang akuntabel, kepatuhan terhadap regulasi, dan integrasi program keselamatan serta kesejahteraan karyawan untuk meningkatkan produktivitas dan loyalitas tenaga kerja. Peserta akan mempelajari strategi mengelola SDM dengan fokus pada kepatuhan, K3, dan wellbeing secara terpadu.
Tujuan Pelatihan
-
Mengintegrasikan kepatuhan HR dengan standar K3 dan program wellbeing karyawan
-
Memastikan praktik pengelolaan SDM sesuai regulasi ketenagakerjaan dan keselamatan kerja
-
Meningkatkan akuntabilitas, transparansi, dan kepatuhan HR di perusahaan
-
Mengurangi risiko hukum dan insiden kerja melalui penerapan HR governance berbasis K3
-
Meningkatkan produktivitas, kesehatan, dan kesejahteraan karyawan
Materi Pelatihan
-
Prinsip HR Governance dan compliance berbasis K3 dan wellbeing
-
Standar K3 dan penerapannya dalam pengelolaan SDM
-
Regulasi ketenagakerjaan terkait keselamatan dan kesehatan kerja
-
Audit HR dan monitoring kepatuhan internal terkait K3
-
Strategi integrasi program wellbeing dengan kepatuhan HR
-
Studi kasus implementasi kepatuhan SDM dan K3 di perusahaan
-
KPI HR untuk mendukung kepatuhan, keselamatan kerja, dan wellbeing karyawan
Peserta Pelatihan
-
HR Manager, HR Officer, dan staf HR
-
Manajer operasional dan supervisor yang mengelola tim lapangan
-
Safety Officer dan staf yang menangani K3 serta wellbeing karyawan
-
Profesional yang ingin memperkuat integrasi HR governance, kepatuhan, dan keselamatan kerja
Instruktur Pelatihan
Pelatihan dipandu oleh instruktur profesional dengan pengalaman di bidang:
-
HR Governance dan Compliance
-
Standar K3 dan manajemen keselamatan kerja
-
Program wellbeing karyawan dan mitigasi risiko hukum
Instruktur menyampaikan materi melalui kombinasi teori, praktik, dan studi kasus nyata, sehingga peserta dapat langsung menerapkan HR governance, kepatuhan SDM, standar K3, dan program wellbeing secara terpadu di perusahaan masing-masing.
Metode Pembelajaran
Agar pembelajaran lebih optimal, pelatihan ini menggunakan pendekatan yang komprehensif dan interaktif, memastikan peserta tidak hanya mendengar, tetapi juga berlatih, berdiskusi, dan menerapkan langsung. Metode yang akan digunakan meliputi:
- Presentasi: Penyampaian materi teoritis secara sistematis dan mudah dipahami.
- Diskusi: Sesi interaktif untuk membahas konsep, studi kasus, dan tantangan yang dihadapi di lapangan.
- Games: Kegiatan interaktif yang dirancang untuk memperkuat pemahaman konsep secara menyenangkan.
- Studi Kasus: Analisis masalah dan solusi nyata dari industri untuk memberikan gambaran praktis.
- Evaluasi: Penilaian berkelanjutan untuk mengukur pemahaman peserta terhadap materi.
- Pre-Test & Post-Test: Tes awal untuk mengukur pengetahuan dasar dan tes akhir untuk mengevaluasi peningkatan pemahaman setelah pelatihan.
Jadwal Pelatihan
Kami menyediakan berbagai pilihan jadwal untuk mengakomodasi kebutuhan Anda sepanjang tahun 2026:
- Batch 1 : 7–18 Jan 2026 | 14–15 Jan 2026 | 21–22 Jan 2026 | 28–29 Jan 2026
- Batch 2 : 4–15 Feb 2026 | 11–12 Feb 2026 | 18–19 Feb 2026 | 25 –26 Feb 2026
- Batch 3 : 4–5 Mar 2026 | 11–12 Mar 2026 | 25–26 Mar 2026
- Batch 4 :6–7 Apr 2026 | 14–15 Apr 2026 | 21–22 Apr 2026 | 28–29 Apr 2026
- Batch 5 : 6–7 Mei 2026 | 12–13 Mei 2026 | 20–21 Mei 2026 | 25–26 Mei 2026
- Batch 6 : 2–3 Jun 2026 | 10–11 Jun 2026 | 17–18 Jun 2026 | 24–25 Jun 2026
- Batch 7 : 8–9 Jul 2026 | 15–16 Jul 2026 | 22–23 Jul 2026 | 29–30 Jul 2026
- Batch 8 : 5–6 Aug 2026 | 12–13 Aug 2026 | 18–19 Aug 2026 | 26–27 Aug 2026
- Batch 9 : 2–3 Sep 2026 | 9–10 Sep 2026 | 16–17 Sep 2026 | 23–24 Sep 2026
- Batch 10 : 7–18 Okt 2026 | 14–15 Okt 2026 | 21–22 Okt 2026 | 28–29 Okt 2026
- Batch 11 : 4–5 Nov 2026 | 11–12 Nov 2026 | 18–19 Nov 2026 | 25–26 Nov 202
- Batch 12 : 2–3 Des 2026 | 9–10 Des 2026 | 29–30 Des 2026
Investasi dan Lokasi Pelatihan
Kami memahami kebutuhan akan fleksibilitas lokasi. Pelatihan ini dapat diselenggarakan di berbagai kota besar di Indonesia untuk kenyamanan peserta, antara lain:
- Jakarta
- Yogyakarta
- Bandung
- Bali
- Surabaya
- Makassar
- Semarang
Catatan: Apabila perusahaan Anda membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan. Kami siap berdiskusi untuk menawarkan solusi terbaik yang sesuai dengan kebutuhan spesifik organisasi Anda.
Fasilitas
Untuk mendukung kenyamanan dan efektivitas pembelajaran peserta, kami menyediakan fasilitas lengkap sebagai berikut:
- Modul / Handout: Materi pelatihan cetak yang komprehensif.
- Flashdisk: Berisi materi digital dan referensi tambahan.
- Sertifikat: Bukti partisipasi dan penyelesaian pelatihan.
- FREE Bag or backpack (Tas Training): Tas eksklusif untuk setiap peserta.
- Training Kit: Dokumen foto, blocknote, alat tulis kantor (ATK), dll.
- 2x Coffee Break & 1x Lunch: Kudapan dan makan siang selama pelatihan.
- FREE Souvenir Exclusive: Kenang-kenangan menarik untuk peserta.
- Training room full AC and Multimedia: Ruangan pelatihan yang nyaman dengan fasilitas multimedia lengkap.
TAGS: pelatihan terbaru, pelatihan Semarang, pelatihan Yogyakarta, pelatihan Jakarta, pelatihan Bandung, pelatihan Surabaya, pelatihan Bali, hr governance, kepatuhan hr, keselamatan kerja, k3, wellbeing karyawan, compliance hr, audit hr, mitigasi risiko hukum, efisiensi hr, kpi hr, optimalisasi hr, transparansi hr, produktivitas karyawan, strategi hr perusahaan, integritas organisasi, budaya perusahaan, legal hr, compliance internal, pengendalian biaya perusahaan, sdm strategis
